So sind wir
Die Thannbauer
Gemeinsam sind wir ein bunter Haufen an individuellen Talenten und Persönlichkeiten. Bei unserer täglichen Arbeit verschmelzen Kreativität, Organisation und soziale Verantwortung zu etwas Einzigartigem. Mit unserem breiten Spektrum an Fähigkeiten setzen wir nicht nur Projekte um, sondern engagieren uns auch für soziale Dienstleistungen, um positiven Einfluss zu nehmen. Jeder von uns ist ein wichtiger Teil dieses lebendigen Teams, und zusammen schaffen wir Großartiges! Wenn Sie Fragen haben oder Unterstützung benötigen, zögern Sie nicht, uns anzusprechen. Wir stehen Ihnen gerne zur Verfügung.
🌟 💼 🤝
Das Team
An erster Stelle steht für uns, die Zusammenarbeit zwischen Betreuer und der zu betreuenden Person vertrauensvoll und kontinuierlich zu gewährleisten.
Björn Thannbauer,
Geschäftsführer und Berater
für Menschen mit
Autismus-Spektrum-Störung
Björn Thannbauer
Geschäftsführer
- Berater für Menschen mit Autismus-Spektrum-Störung
- Insoweit erfahrene Fachkraft / Kinderschutzfachkraft gem. § 8a und § 8b SGB VIII
- Schwerpunkt: Autismusspektrum und unterstützte Kommunikation
Kontakt / Standort:
info@thannbauer.de
Saskia Kaufmann
Teamleitung und Koordination
- Pädagogin (M.A.)
- Systemische Fachpädagogin für Sozialpsychiatrie
- Fachberatung für Schulbegleitung
- Schwerpunkt: Emotionale und soziale Entwicklung
Kontakt:
02043 • 9211-113
saskia.kaufmann@thannbauer.de
Erreichbarkeit:
Mo. + Do.: 08:00 – 17:00 Uhr
Di. + Mi.: 08:00 – 16:00 Uhr
Fr.: 08:00 - 13:00 Uhr
Eva Thannbauer
Teamleitung und Koordination
- Staatlich anerkannte Erzieherin
- Fachberatung für Schulbegleitung
- Insoweit erfahrene Fachkraft / Kinderschutzfachkraft gem. § 8a und § 8b SGB VIII
- Lerncoach
- Schwerpunkt: Lernen
Kontakt / Standort:
02043 • 9211-113
eva.thannbauer@thannbauer.de
Erreichbarkeit:
Mo. - Mi.: 07:00 – 15:00 Uhr
Do.: 07:00 – 16:00 Uhr
Fr.: 07:00 - 13:00 Uhr
Anna Burdzik
Teamleitung und Koordination
- B.A. Heilpädagogin
- Fachberatung für Schulbegleitung
- Schwerpunkt: Körperliche / motorische und geistige Entwicklung
Kontakt:
02043 • 9211-115
anna.burdzik@thannbauer.de
Erreichbarkeit:
Mo. & Do.: 07:00 – 17:00 Uhr
Di. & Mi.: 07:00 – 16:00 Uhr
Fr.: 07:00 - 13:00 Uhr
Melanie Scheer
Personalleitung und Koordinatorin
- Fachberatung für Schulbegleitung, Entwicklung und Erziehung
- Erziehungsberater/in
- Insoweit erfahrene Fachkraft / Kinderschutzfachkraft gem. § 8a und § 8b SGB VIII
- Schwerpunkt: Emotionale und soziale Entwicklung
Kontakt:
02043• 9211-116
melanie.scheer@thannbauer.de
Erreichbarkeit:
Mo. & Do.: 07:00 – 17:00 Uhr
Di. & Mi.: 07:00 – 16:00 Uhr
Fr.: 07:00 - 13:00 Uhr
Sabrina Hacker
Teamleitung und Koordination
- B.A. Rehabilitationspädagogik
- Fachberatung für Schulbegleitung
- Insoweit erfahrene Fachkraft / Kinderschutzfachkraft gem. § 8a und § 8b SGB VIII
- Schwerpunkt: Körperliche / motorische und geistige Entwicklung
Kontakt / Standort:
02043 • 9211-115
sabrina.hacker@thannbauer.de
Erreichbarkeit:
Mo. & Do.: 07:00 – 17:00 Uhr
Di. & Mi.: 07:00 – 16:00 Uhr
Fr.: 07:00 - 13:00 Uhr
Sarina Kohlwey
Teamleitung und Koordination
- staatlich anerkannte Erzieherin
- Pädagogische Fachberatung
- Insoweit erfahrene Fachkraft / Kinderschutzfachkraft gem. § 8a und § 8b SGB VIII
Kontakt:
02043 • 9211-114
sarina.kohlwey@thannbauer.de
Erreichbarkeit:
Mo. + Do.: 07:00 – 17:00 Uhr
Di. + Mi.: 07:00 – 16:00 Uhr
Fr.: 07:00 - 13:00 Uhr
Nadine Greulich
Backoffice
Kontakt / Standort:
02043 • 921 11 28
nadine.greulich@thannbauer.de
Erreichbarkeit:
Mo. - Do: 08:00 – 13:00 Uhr
Hans Büns
Backoffice
Kontakt / Standort:
02043 • 921 11 28
hans.buens@thannbauer.de
Erreichbarkeit:
Mo. - Fr.: 08:00 – 13:00 Uhr
Unser Selbstverständnis
Bei uns betreut jeder Mitarbeiter (m/w/d) einen jungen Menschen im 1:1 Setting und kann ihm bzw. ihr somit seine ganze Aufmerksamkeit zuteilwerden lassen. Dies sorgt für ein vertrautes Miteinander und fördert die Entwicklung des jungen Menschen.
Um für die unterschiedlichsten Situationen gewappnet zu sein, zählen Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent, persönliche Reife, Kontakt- und Beziehungsfähigkeit, Entscheidungsfähigkeit, integrative Fähigkeit, Reflexionsfähigkeit und nicht zuletzt auch Gelassenheit und Humor zu den wichtigsten Eigenschaften aller Teammitglieder.
Die Herausforderungen werden zielgerichtet, situativ angepasst, flexibel und mit Kreativität gelöst. Dazu gehört auch das pädagogische Handeln zu begründen, zu überprüfen und jeder Situation anzupassen.
So denken wir
Vertrauen ist für unsere Arbeit mit unseren Klienten besonders wichtig. Nur ein gutes Vertrauensverhältnis sichert eine gute Zusammenarbeit zwischen dem Kind/Jugendlichen und dem/der Mitarbeiter/in. Zudem ist es äußerst wichtig, auch das Vertrauen der Erziehungsberechtigten und weiteren Ansprechpartner durch eine gute und transparente Arbeit zu gewinnen.
Der zuständige Ansprechpartner in der Koordination ist für die ihm anvertrauten Hilfesysteme in großem Umfang sowohl telefonisch als auch per Mail erreichbar und umfassend über die Situation der einzelnen Kinder und Jugendlichen informiert, um eine optimale Betreuung und Hilfestellung anbieten zu können.
Nach Terminabsprache empfangen wir Sie persönlich in einem unserer zwei Standorte in Bottrop oder Gladbeck.
Wir bieten Qualität statt Quantität. Um eine kontinuierliche Betreuung sicherstellen zu können und so eine vertrauensvolle Basis zu schaffen, setzen wir auf Anstellungsverhältnisse auf unbefristeter Basis für unsere lebens- und berufserfahrenen Mitarbeitenden und bilden unser Team sowohl intern als auch mit Hilfe externer Dozent*Innen fortlaufend weiter. Um vermeidbare Beziehungsabbrüche zu minimieren, verzichten wir bei der persönlichen Betreuung im Sinne unserer Klienten bewusst auf den Einsatz von kurzfristigen Programmen wie dem Freiwilligen Sozialen Jahr und dem Bundesfreiwilligendienst.
Zuverlässigkeit wird bei uns groß geschrieben. Wir achten stets auf einen engen und intensiven Kontakt zu dem zu betreuenden Kind/Jugendlichen und deren Erziehungsberechtigten. Zudem tauschen wir uns ständig mit den Psychologen und Therapeuten, sowie Schulen und Ämtern aus, um einen beständigen Informationsaustausch aller beteiligten Stellen gewährleisten zu können.